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  • 5年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:计算机软件
  • 注册资金:
  • 员工人数:50—99人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1.负责各大网站的整体规划、构建,管理网站频道及合作资源的整合,参与市场行为的策划;
    2.设计网站运营维护的标准化运作流程,提高页面浏览率,提高网站知名度;
    3.制定、完善贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程
    4.通过网站运营提升网站价值和粘性,提高会员、商户活跃度,提高申请,交易量,促进公司和网站各项收入提升
    5.规划网站风格、架构、功能、视频,负责团队建设、团队培训和日常工作开展等。
    6.运营整个网站,协调各产品部,市场部,招商等部门的网站资源,保证网站资源的合理使用与公司战略的一致性
    7.挖掘网站资源,保证网站资源被合理的评估与使用.制定工作计划,监督、指导团队进行工作,实现高效率运作;
    任职要求:
    1.具备主持并参与网站运营2年以上的工作经验
    2.具有网站开发的相关工作经验,熟悉互联网,百度百科等网站的运营
    3.拥有创新和较强的团队合作精神
    4.熟悉企业的管理模式,善于组织、沟通,拥有较强的执行能力
    5.懂得全网品牌布局,拥有广泛的业界合作资源和网站资源
    6.具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力、分析与解决问题的能力。
    7.良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心。
    薪资:实行底薪+高提成制度,能力越高,底薪越高
    工作时间:一天八个小时单休
    联系我时,请说是在余江人力资源网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
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